本文目录一览：

• 1、关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知
• 2、抗疫一线医务人员子女入学政策
• 3、青岛城阳:“硬核实招”关爱疫情防控一线医务人员
• 4、学校突然要学生家长报有没有参加抗疫一线是什么情况
• 5、浙江省抗疫一线政策
• 6、山东省抗疫一线人员奖励政策

关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知

医务人员是战胜疫情的中坚力量，当前全国疫情防控进入关键时期，医务人员工作任务重、感染风险高、工作压力大，各地各有关部门务必高度重视对他们的保护、关心、爱护，加强各方面支持保障，解除他们的后顾之忧，使他们始终保持强大战斗力、昂扬斗志、旺盛精力，持续健康、心无旁骛投入战胜疫情斗争。

湖北省及援湖北医疗队的一线医务人员，临时性工作补助标准提高1倍。薪酬水平提高2倍。扩大卫生防疫津贴发放范围，确保覆盖全体一线医务人员。做好工伤认定和待遇保障：各地要做好因履行工作职责感染新冠肺炎医务人员的工伤认定。开辟绿色通道、简化理赔程序，保障医务人员及时享受工伤保险待遇。

日前，黑龙江省人民政府发布《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》，明确规定被认定为烈士的医务人员子女参加普通高考、成人高考时，在文化课统考成绩总分的基础上加20分。加分政策的具体内容：对象：被认定为烈士的医务人员子女。适用范围：普通高考、成人高考。

《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》（国发明电〔2020〕5号）：该文件旨在全面落实进一步保护、关心、爱护医务人员的若干措施，确保医务人员的权益得到切实保障。

提高疫情防治人员薪酬待遇、实施职称晋升倾斜政策、优先晋升岗位聘用等级、优化编外人员招聘政策……近日，黑龙江省政府办公厅发布《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》，要求做好全省新冠肺炎疫情防控一线医务人员的保护关心爱护工作。

明确临时性工作补助的计算和发放标准。 2月22日，中央应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组印发《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》，就进一步保护关心爱护医务人员提出十方面措施，包括提高疫情防治人员薪酬待遇、实施职称评聘倾斜等措施。

抗疫一线医务人员子女入学政策

1、天津市抗疫一线人员子女主要有教育优待和征兵优先两类政策。教育优待小学入学：依据2025年3月官方答复，一线医务人员子女可按照《天津市人民政府办公厅关于保障和关爱新冠肺炎疫情防控一线医务人员若干措施》（津政办发〔2020〕2号）享受入学照顾政策，若此前未享受过该政策，可申请落实。

2、在义务教育阶段：一线医务人员子女入学时，根据学生及其家长的意愿，可由所在区教育行政部门按照就近原则，统筹安排到公办义务教育学校就读。这一政策体现了对一线医务人员子女的关怀与照顾，确保他们能够在就近的学校接受良好的教育。

3、再者，从实际影响来看，一线医务人员子女入学的优待政策并不会对教育公平造成实质性影响。一方面，参与一线的医护人员数量相对较少，与庞大的学生群体相比，享受这一政策的子女数量微乎其微。

青岛城阳:“硬核实招”关爱疫情防控一线医务人员

青岛市城阳区通过5方面17条举措全方位保障疫情防控一线医务人员，涵盖工作环境、身心健康、后顾之忧、福利待遇及事业发展支持，具体如下：改善工作环境与安全保障 优化职业暴露防护设施与设备配置，改善工作及休息条件，提供充足后勤服务，保障睡眠与饮食。优先调配防护物资至临床一线，最大限度避免院内感染。

截至2月11日24时，根据国家卫健委的数据，全国医务人员确诊新冠肺炎病例达到了1716例，这一数字占据了当时确诊病例总数的8%。在这些不幸感染的医务人员中，有6人因新冠肺炎而去世，他们占死亡病例的0.4%。特别是在疫情最为严重的湖北省，医务人员确诊新冠肺炎的病例高达1502例，其中武汉市就有1102例。

科学分析，立足实际出台《18条防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情措施》，“18条”举措条条都指向明确、要求到位，构筑了一道又一道防线，在全市范围内形成了横到边、纵到底，覆盖市、县、乡、村四级和城市社区街道的疫情防控网络。

从x月xx日开始，她就与单位同事在高速出口设岗值班，对来武人员进行疫情监测。白班从上午八点至晚上八点，晚班从晚上八点到次日上午八点。十二个小时的值班，全程不得离岗，有时车辆人员过多，忙的连简单的工作餐都不能按时吃上，但为了群众的生命安全，她毅然决然坚守在疫情防控一线，同时更加感到身上的责任重大。

第五，万众一心，众志成城。全国人民高度团结，积极配合并遵守政府制定的各种防疫措施，提高了抗疫效率，降低了各种治理成本。在疫情最严重的时期，广大医务人员不顾个人安危，英勇奋战，体现了医者仁心的崇高精神。第六，守望相助，国际合作。

捐赠款项将主要用于湖北及其他疫情严重的省市地区购置防护用品、医疗器械、医药等物资，并支持相关疫情防控、疫苗及药物研究工作；同时还将为奋战在抗击疫情一线的医务人员提供帮助和支持。未来，捐款还将用于支持更长期的公共卫生防疫体系建设，包括疫情应急、物资运输、防疫教育、疫区善后补助等工作。

学校突然要学生家长报有没有参加抗疫一线是什么情况

1、学校这样做主要还是处于安全方面的考虑，毕竟防疫一线接触到病毒的概率最大。如果孩子的父母是在防疫一线，就完全有可能存在潜在风险，也有可能会携带病毒，从而感染给孩子。如果孩子从父母那里携带病毒进校，那将是一个很大的危险。

2、“填表抗疫”没必要的原因主要包括信息渠道畅通时无需重复调查、学校获取信息可信度低、开学前后数据更确切、医院与教育部数据共享可能使调查无意义等。具体如下：信息渠道畅通时无需重复调查：若红色信息渠道（如医院、疾控部门等）畅通，学校无需通过填表方式重复收集数据。

3、中南路小学疫情防控告家长书尊敬的家长朋友：亲爱的家长朋友，如果这段时间您孩子的老师不分时间段，又比较紧急地要求大家上报各种防疫信息，填报各种防疫表格，请您一定第一时间耐心、细致地配合老师完成信息填报。

4、△严格按照属地党委政府要求开展风险排查，对本地本校近14天有境内中高风险地区旅居人员、密切接触者、密切接触者的密切接触者进行全面排查，对排查出的人员，应当第一时间向所在单位、居住地社区(村)和属地疾控机构报备，报告健康状况，并配合落实好防控措施。

5、高考：2020年，一线医务人员子女参加普通高考报考我省省属本专科高校被录取的，由高校根据考生意愿在同批次优先调整专业；安排省内部分优质高职院校专项招收一线医务人员子女，实行计划单列。

6、今天，按照教育部和各地教育部门的要求，几乎所有中小学都开始启动了“抗疫”“停课不停学”模式，从网络上和与中小学一线校长、老师和家长的通话中可以感到，“使用网络在线方式，真是各有各的体会，各有各的收获与无奈。

浙江省抗疫一线政策

1、抗疫一线副高晋升通过率普遍较高，部分地区通过率可超过90%，但需结合具体政策背景和区域差异分析。政策倾斜显著提升通过率抗疫一线医务人员在职称评审中享受多项政策倾斜，直接推动了通过率的提高。例如，广东省2020年针对一线医务人员实施专项评审政策，将副高评审通过率提升至914%。

2、表中仅列出部分政策，排名不分先后(注：青海省、辽宁省、四川省等地区援鄂医疗队发放临时性工作补助的标准是每人每天600元) 从上述公示的补贴标准可以看出，各省市对抗疫一线医务人员给予的临时性工作补助基本与国家规定的补助标准一致，但最终落实发放到位，还需要各级地方财政的鼎力支持。

3、b. 对做出突出贡献，获得省部级以上表彰奖励的一线专业技术人员，可直接申报参加高一级职称评审或考试。以上政策优惠措施每人享受一次。 在职称评审标准方面，抗疫表现被视为重要内容。 在岗位聘用上，优先考虑参加疫情防控的一线专业技术人员，评审服务流程也将得到优化。

4、抗疫一线人员在2026年评审后是否还能享受优待政策，主要取决于所在地区的具体政策规定。部分地区政策明确到期 内蒙古和贵州：这些地区已经明确，对符合条件、未享受疫情防控倾斜政策的一线医务人员继续实施职称申报倾斜政策，但政策将延续至2026年底。因此，在这些地区，2026年评审后可能将不再享受优待政策。

山东省抗疫一线人员奖励政策

1、提出为疫情防控一线医务人员办好关爱照顾家庭成员、落实休息休假休养待遇、给予职务晋升政策倾斜等十二件实事，以进一步激励关爱疫情防控一线医务人员，解除他们的后顾之忧，确保打赢疫情防控阻击战。

2、政策背景 为了有效应对新冠肺炎疫情，山东省决定支持、表彰一线医务人员，改革职称管理体制，激励他们在抗击疫情中作出更大贡献。

3、加大职称评审支持力度《人社若干政策》称，参加疫情防控的一线专业技术人员参与职称评审，同等条件下所在单位应优先推荐申报。疫情防控一线经历可视同为基层工作经历，视同完成当年继续教育学时。

4、b. 对做出突出贡献，获得省部级以上表彰奖励的一线专业技术人员，可直接申报参加高一级职称评审或考试。以上政策优惠措施每人享受一次。 在职称评审标准方面，抗疫表现被视为重要内容。 在岗位聘用上，优先考虑参加疫情防控的一线专业技术人员，评审服务流程也将得到优化。

5、开辟绿色通道。参加疫情防控的一线专业技术人员，可提前一年申报评审高一级职称或参加专业技术资格考试。做出突出贡献，获得省部级以上表彰奖励的，开辟职称评审绿色通道，结合业务能力水平评价，可直接申报参加高一级职称评审或考试。突出抗疫表现。

6、国家抗疫一线人员政策，政策如下：NO.1向抗疫一线人员发放补助补贴按照国家有关规定，落实疫情防控一线医务人员临时xing工作补助。向参与社区疫情防控工作的社区工作者适当发放临时xing工作补助，向社区志愿者适当发放临时xing补贴。