本文目录一览：

• 1、2019年漯河最低工资标准
• 2、河南调整最低工资标准何时开始执行?
• 3、河南省现行的最低工资标准是多少?

2019年漯河最低工资标准

元。2019年漯河最低工资标准是1600元，河南省最低工资标准再次提高，一类行政区域月最低工资标准由之前的1400元提升，综合考虑河南经济社会发展水平、就业状况、物价指数、职工平均工资等因素河南省政府日前下发《关于调整河南省最低工资标准的通知》决定调整全省最低工资标淮。

河南省最低工资标准：河南省一类行政区域月最低工资标准为1900元，小时最低工资标准为19元；二类行政区域月最低工资标准为1700元，小时最低工资标准将为17元；三类行政区域月最低工资标准为1500元，小时最低工资标准将为15元。

从2300元调整到2420元，增加120元，小时最低工资标准从20元调整到21元。这是自1993年以来第25次调整月最低工资标准。

截至2019年6月，全国各地区月工资、小时最低工资标准情况如下：月工资最低工资标准：上海月最低工资2480元，为全国最高。北京、广东、天津、江苏、浙江的最低工资标准也超过2000元。各地具体标准详见附图1。小时最低工资标准：北京是全国小时最低工资标准最高的地区，为24元。

截至目前，第一档月最低工资标准超过2000元省市共有13个，分别是北京、天津、上海、江苏、浙江、福建、山东、河南、湖北、广东、深圳、重庆、四川等。最低工资最高的省市为：上海最高为2590元，深圳2360元位列第二，北京2320位列第三。河北、贵州现行的最低工资标准仍为2019年颁布的。

河南调整最低工资标准何时开始执行?

1、河南省2026年最低工资标准自2025年12月1日起实行，具体分为三类行政区域，月最低工资和小时最低工资标准如下：一类行政区域：月最低工资标准为2350元，小时最低工资标准为23元。该区域通常涵盖省会城市及经济较发达地区，其标准设定旨在保障高生活成本地区劳动者的基本生活需求，同时为区域经济发展提供稳定的人力资源支持。

2、年河南省最低工资标准尚未公布，目前执行的是自2025年12月1日起实行的标准，具体如下：最低工资标准的分类与适用区域河南省根据不同行政区域的经济社会发展水平，将最低工资标准划分为三类：一类行政区域：涵盖经济较为发达、生活成本较高的地区，如郑州市主城区、洛阳市主城区等。

3、此后，河南省2025年工资调整方案中进一步明确，新的最低工资标准自2025年7月1日起执行，此次调整涉及全省月最低工资标准和小时最低工资标准的同步上调。从政策实施逻辑来看，最低工资标准的调整通常以年度为单位，且需经过调研、测算、公示等程序，调整周期相对固定。

4、河南2025年工资调整方案主要包括以下方面：最低工资标准上调：从2025年7月1日起执行新的月最低工资标准，第一档为2100元（小时6元），第二档为2000元（小时16元），第三档为1800元（小时16元）。

5、河南省的这一最低工资标准自2025年12月1日起实施。其中，一类行政区域包括郑州、洛阳等主要城市市区；二类行政区域涵盖部分地级市市区及经济较发达县；三类行政区域则是指经济欠发达县及乡镇。需要注意的是，该标准包含了个人应缴纳的社会保险费和住房公积金，但不包含加班工资、特殊津贴等。

6、河南省最低工资标准的调整自2024年1月1日起开始执行。调整后，河南省三类行政区域月最低工资标准分别为2100元、2000元、1800元。企业工资增长基准线调整时间 河南省人社厅于2025年6月20日发布通知，将企业工资增长基准线调整为5%。

河南省现行的最低工资标准是多少?

1、自2025年12月1日起，河南省执行新最低工资标准，分档及调整亮点如下：分档标准一类行政区域月最低工资2350元，小时最低工资23元，适用于全日制就业劳动者；二类行政区域月最低工资2150元，小时最低工资21元，适用于全日制就业劳动者；三类行政区域月最低工资2000元，小时最低工资16元，适用于全日制就业劳动者。

2、一类行政区域：月最低工资标准为2350元，小时最低工资标准为23元。该区域通常涵盖省会城市及经济较发达地区，其标准设定旨在保障高生活成本地区劳动者的基本生活需求，同时为区域经济发展提供稳定的人力资源支持。二类行政区域：月最低工资标准为2150元，小时最低工资标准为21元。

3、年河南省最低工资标准为：一类行政区域月最低工资2350元、小时最低工资23元；二类行政区域月最低工资2150元、小时最低工资21元；三类行政区域月最低工资2000元、小时最低工资16元。

4、该类区域月最低工资标准为2150元，小时最低工资标准为21元。三类行政区域：主要指经济相对欠发达、生活成本较低的地区，如部分县级市和农村地区。该类区域月最低工资标准为2000元，小时最低工资标准为16元。